 |
 |
Werkwijze
Hanny Ebbers werkt vanuit de overtuiging dat ieder mens uniek is en voldoende kracht heeft gekregen om zich te ontwikkelen. Zij baseert zich onder andere op de waarderingstheorie en de cognitieve psychologie.
De waarderingstheorie en de zelfkonfrontatiemethode zijn ontwikkeld door prof. dr. H. J. M. Hermans
emeritus hoogleraar persoonlijkheidsleer aan de Universiteit te Nijmegen. Deze theorie gaat ervan uit dat ieder mens persoonlijke betekenis verleent aan zichzelf, zijn omgeving en zijn ervaringen. Hermans gaat uit van twee grondmotieven: het Z motief: bevestiging van zichzelf, zelfhandhaving en zelfverdediging en het A motief: de wens verbonden te zijn met iets of iemand anders. Ieder mens wil anders zijn dan anderen, maar ook ergens bij horen, zich onafhankelijk opstellen, maar af en toe ook even leunen.
Alle ervaringen, negatieve en positieve, Z en A, zijn even belangrijk en vormen een veelkleurig, dynamisch en geïntegreerd geheel. Het open leggen van persoonlijke motivatie die ten grondslag ligt aan concreet gedrag geeft inzicht in eigen handelen. Dat inzicht in de onderliggende motieven van handelen mobiliseert mensen actief in beweging te komen en koers te wijzigen.
|
|
 |
Voor meer informatie
klik op de cirkel.
|
|
Verhalen
|
|